По датам

2015

Введите даты для поиска:

от
до

Полезное

Выборки

Постановление Администрации ЗАТО город Североморск от 26.02.2015 N 191 "О признании утратившим силу постановления администрации ЗАТО г. Североморск от 02.08.2010 N 626 "Об утверждении административного регламента по осуществлению Комитетом по развитию городского хозяйства администрации ЗАТО г. Североморск функции муниципального контроля на территории муниципального образования ЗАТО г. Североморск"



АДМИНИСТРАЦИЯ ЗАТО ГОРОД СЕВЕРОМОРСК

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 26 февраля 2015 г. № 191

О ПРИЗНАНИИ УТРАТИВШИМ СИЛУ ПОСТАНОВЛЕНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ
ЗАТО Г. СЕВЕРОМОРСК ОТ 02.08.2010 № 626 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ
АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ПО ОСУЩЕСТВЛЕНИЮ КОМИТЕТОМ
ПО РАЗВИТИЮ ГОРОДСКОГО ХОЗЯЙСТВА АДМИНИСТРАЦИИ
ЗАТО Г. СЕВЕРОМОРСК ФУНКЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО КОНТРОЛЯ
НА ТЕРРИТОРИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
ЗАТО Г. СЕВЕРОМОРСК"


В соответствии с Жилищным кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 26.12.2008 № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", Федеральным законом от 26.12.2008 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Уставом муниципального образования ЗАТО г. Североморск, с целью приведения в соответствие с действующим законодательством администрация ЗАТО г. Североморск постановляет:
1. Постановление администрации ЗАТО г. Североморск от 02.08.2010 № 626 "Об утверждении административного регламента по осуществлению Комитетом по развитию городского хозяйства администрации ЗАТО г. Североморск функции муниципального контроля на территории муниципального образования ЗАТО г. Североморск" признать утратившим силу.
2. Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
3. Опубликовать постановление в газете "Североморские вести" и разместить на официальном сайте органов местного самоуправления ЗАТО г. Североморск.

Глава
администрации ЗАТО г. Североморск
И.Л.НОРИНА


------------------------------------------------------------------